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TripAdvisor旅游查詢
專用API
【更新時間: 2024.07.05】
使用 TripAdvisor Content API 查找和檢索詳細信息,例如酒店、餐廳和景點評級、前 10 名等。如果您注冊為可以在 TripAdvisor 網站上列出的合作伙伴,則可以使用該 API。
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什么是TripAdvisor旅游查詢?
Tripadvisor 內容 API 使開發者能夠訪問 Tripadvisor 高度認可且值得信賴的數據集,其中包含超過 750 萬個地點、10 億條評論和意見以及 29 種語言。 |
什么是TripAdvisor旅游查詢接口?
TripAdvisor旅游查詢有哪些核心功能?
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目的地搜索:提供全球范圍內的搜索服務,涵蓋酒店、景點、餐廳、航班和度假租賃等。
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酒店預訂:用戶可以根據不同的類別(如全包式、家庭友好、豪華、寵物友好等)搜索和預訂酒店。
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旅游體驗預訂:提供各種旅游體驗的預訂服務,例如香港的地標參觀、徒步游、美食之旅等。
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旅行活動與競賽:如贏取10,000美元的夢想之旅活動,用戶通過保存喜好和構建旅程參與。
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旅游趨勢和推薦:提供當前的旅游趨勢信息和夏季旅游目的地推薦。
TripAdvisor旅游查詢的核心優勢是什么?
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全球覆蓋:API提供對全球800萬個地點的訪問,覆蓋廣泛的旅游目的地。
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豐富內容:用戶可以訪問超過10億條評論和意見,這些內容對于用戶決策至關重要。
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多語言支持:支持29種語言,滿足不同國家和地區用戶的需求。
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無縫集成:API可以與用戶的網站和應用程序無縫集成,提供一致的用戶體驗。
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免費額度:新用戶可以享受每月前5000次API調用免費的優惠。
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靈活的付費模式:隨著用戶使用量的增長,API調用的價格會降低,提供批量折扣。
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自助管理:用戶可以在自助服務門戶中設置每日預算、跟蹤API使用情況并管理計劃。
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高活躍用戶群:Tripadvisor擁有龐大的活躍用戶基礎,每月有獨特的訪問量,這為API用戶提供了巨大的潛在客戶群。
在哪些場景會用到TripAdvisor旅游查詢?
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酒店和餐飲集團:利用API集成評論和排名信息,提高服務質量和客戶滿意度。
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在線旅行社(OTA):通過API提供實時的酒店、餐廳和景點信息,增強預訂服務。
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自動導航系統:使用API中的地點數據來增強導航體驗,提供更準確的目的地信息。
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目的地營銷:旅游局和目的地營銷組織利用API推廣本地旅游點和活動。
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旅游網站和應用程序:提供用戶評論、照片和旅游信息,增強用戶互動和參與度。


指南
利用 Tripadvisor 全球認可且高度可信的內容來提高您的用戶體驗、參與度和轉化率。我們的合作伙伴 API 為您提供對 Tripadvisor 內容的動態訪問,從而實現與您的網站和應用程序的無縫集成。位置在此 API 中定義為酒店、餐館或景點。
- 獲取地點詳細信息以及每個地點最多 5 條評論和 5 張照片
- 每秒最多 50 次調用
- 只需為您使用的內容付費
- 通過設置每日限額來保持每月預算
按月付款,隨時取消。
本指南中包含以下位置請求的 API 文檔:
- 位置詳細信息可讓您訪問有關某個位置的全面信息,例如名稱、地址、評分以及 Tripadvisor 上列表的網址。
- 位置照片提供對特定位置的高質量近期照片的訪問。
- 位置評論提供特定位置的最新評論。
- 位置搜索返回給定搜索查詢的位置列表。
- 附近位置搜索返回在給定緯度/經度附近找到的位置列表。
詳細地址請查看: https://tripadvisor-content-api.readme.io/reference/overview




馬特·戈德堡 (Matt Goldberg) 是全球最大的旅游指導平臺 Tripadvisor 集團的總裁兼首席執行官。 Matt 在旅游、數字媒體、電子商務和數據等多個領域擁有 20 多年的領導經驗,幫助推動了各個業務的創新和擴張。此前,Matt 曾擔任數據驅動的全球媒體購買和廣告平臺 The Trade Desk 北美和全球運營執行副總裁。在加入 The Trade Desk 之前,Matt 曾擔任 News Corp 并購和戰略聯盟全球主管和印度主管,以及 Qurate(前身為 QVC)全球市場開發高級副總裁和企業發展主管。在此之前,馬特曾擔任旅行指南出版商孤獨星球的首席執行官。Matt 目前擔任 Blue Ocean Acquisition Corp(納斯達克股票代碼:BOCNU)的董事會成員,并積極參與慈善事業和非營利組織領導活動,包括火人節項目和 Lumina 基金會。馬特還是 Dataphilanthropy 的創始董事,Dataphilanthropy 是 The Trade Desk 創始人的基金會,致力于實現這樣的使命:充滿激情、數據驅動、理性的慈善事業是部署資本解決人類最棘手問題的最有效方式。理性的慈善事業是利用資本解決人類最棘手問題的最有效方式。理性的慈善事業是利用資本解決人類最棘手問題的最有效方式。 | |
馬特·戈德堡
Tripadvisor 集團總裁兼首席執行官
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Mike Noonan 是 Tripadvisor 集團的首席財務官,負責領導全球財務工作,包括會計、財務規劃與分析、投資者關系、稅務和企業發展。 Mike 為 Tripadvisor 帶來了 30 多年在資本市場、市場和數字訂閱模式以及以消費者為中心的品牌方面的經驗。 在加入 Tripadvisor 之前,Mike 曾擔任 Noom, Inc.(一家以消費者為中心的數字健康公司)的首席財務官。在加入 Noom 之前,Mike 曾擔任 Booking Holdings, Inc. 的財務高級副總裁,負責領導眾多企業財務活動,例如財務規劃和資本預算以及投資者關系。 Mike 的經驗還包括在加拿大皇家銀行資本市場、紐約泛歐交易所、摩根大通和貝爾斯登公司擔任多個資本市場職位。 |
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邁克爾·努南
Tripadvisor 集團首席財務官 |
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Seth Kalvert 對 Tripadvisor 集團的所有合法活動負責。在 2011 年 8 月擔任總法律顧問之前,Seth 曾在 Expedia, Inc. 擔任過多個職位,最近的職務是自 2006 年 2 月起擔任副總裁兼副總法律顧問,主要負責公司并購的法律方面以及全球 Expedia 品牌的其他事務性工作,并管理一個團隊,除了整個 Expedia, Inc. 的隱私和商標之外,還為各種 Expedia 品牌(包括 Tripadvisor 和 Hotwire)提供法律支持。在加入 Expedia 之前,Seth 擔任過各種法律職務他于 2001 年 7 月加入 IAC/InterActiveCorp。此前,Seth 在一家私人在線社交網絡和電子商務公司擔任業務開發職務,并在 Debevoise & Plimpton, LLP 紐約辦事處從事法律工作。 Seth 擁有布朗大學學士學位和哥倫比亞法學院法學博士學位。 | |
賽斯·卡爾弗特
Tripadvisor 集團首席法務官兼秘書 |
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Sanjay Raman 是 Tripadvisor 核心業務的首席產品官,負責產品開發,為 Tripadvisor 網站和應用程序上的旅行者和合作伙伴提供服務。在加入 Tripadvisor 之前,Sanjay 曾擔任 Airbnb 產品管理總監,領導產品和跨職能團隊提高整個平臺的旅行質量。在任職初期,他領導了 Airbnb Plus(一種高端旅行者服務)的發展,負責擴大 Plus 房屋的供應,同時為客人創造高質量的體驗。 | |
桑杰·拉曼
Tripadvisor 首席產品官 |
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我們的理念我們堅信支持員工、旅行者、候選人、業務合作伙伴和行業同行的多樣化身份、能力、經驗和聲音。 因為我們知道,旅行這一行為本身就可以打開一扇大門,將我們帶入一個與我們自己的世界截然不同的世界。 |
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在一起更好我們的 ED+I 團隊得到了來自整個企業的支持者的支持:這些人致力于從各個角度幫助解決我們的戰略計劃,并代表多個地區、業務部門和團隊。這些團體為我們提供了有關行業、文化和區域趨勢的重要見解和建議,確保我們的工作在我們所有市場中具有相關性和影響力。 |
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員工資源組我們授權所有員工將他們獨特的觀點和經驗帶到桌面上——這就是推動我們思考更大、做得更好的動力。 我們的員工資源小組 (ERG) 為個人提供了一個專門的空間,讓他們圍繞共同的經歷、身份、能力和興趣進行組織。每個團體都會創造一種歸屬感,并建立支持個人、職業和組織成長的社區。 我們的 ERG 通過影響組織文化、創造學習和發展機會、分享社區計劃以及提供實踐盟友關系的機會,充當我們整體 ED+I 戰略的捍衛者。鼓勵 ERG 成員提出有關身份和體驗的獨特問題,并通過該視角提供對市場、產品、內容和員工體驗的見解。 |
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獎項和認可 |
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指南
利用 Tripadvisor 全球認可且高度可信的內容來提高您的用戶體驗、參與度和轉化率。我們的合作伙伴 API 為您提供對 Tripadvisor 內容的動態訪問,從而實現與您的網站和應用程序的無縫集成。位置在此 API 中定義為酒店、餐館或景點。
- 獲取地點詳細信息以及每個地點最多 5 條評論和 5 張照片
- 每秒最多 50 次調用
- 只需為您使用的內容付費
- 通過設置每日限額來保持每月預算
按月付款,隨時取消。
本指南中包含以下位置請求的 API 文檔:
- 位置詳細信息可讓您訪問有關某個位置的全面信息,例如名稱、地址、評分以及 Tripadvisor 上列表的網址。
- 位置照片提供對特定位置的高質量近期照片的訪問。
- 位置評論提供特定位置的最新評論。
- 位置搜索返回給定搜索查詢的位置列表。
- 附近位置搜索返回在給定緯度/經度附近找到的位置列表。
詳細地址請查看: https://tripadvisor-content-api.readme.io/reference/overview






馬特·戈德堡 (Matt Goldberg) 是全球最大的旅游指導平臺 Tripadvisor 集團的總裁兼首席執行官。 Matt 在旅游、數字媒體、電子商務和數據等多個領域擁有 20 多年的領導經驗,幫助推動了各個業務的創新和擴張。此前,Matt 曾擔任數據驅動的全球媒體購買和廣告平臺 The Trade Desk 北美和全球運營執行副總裁。在加入 The Trade Desk 之前,Matt 曾擔任 News Corp 并購和戰略聯盟全球主管和印度主管,以及 Qurate(前身為 QVC)全球市場開發高級副總裁和企業發展主管。在此之前,馬特曾擔任旅行指南出版商孤獨星球的首席執行官。Matt 目前擔任 Blue Ocean Acquisition Corp(納斯達克股票代碼:BOCNU)的董事會成員,并積極參與慈善事業和非營利組織領導活動,包括火人節項目和 Lumina 基金會。馬特還是 Dataphilanthropy 的創始董事,Dataphilanthropy 是 The Trade Desk 創始人的基金會,致力于實現這樣的使命:充滿激情、數據驅動、理性的慈善事業是部署資本解決人類最棘手問題的最有效方式。理性的慈善事業是利用資本解決人類最棘手問題的最有效方式。理性的慈善事業是利用資本解決人類最棘手問題的最有效方式。 | |
馬特·戈德堡
Tripadvisor 集團總裁兼首席執行官
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Mike Noonan 是 Tripadvisor 集團的首席財務官,負責領導全球財務工作,包括會計、財務規劃與分析、投資者關系、稅務和企業發展。 Mike 為 Tripadvisor 帶來了 30 多年在資本市場、市場和數字訂閱模式以及以消費者為中心的品牌方面的經驗。 在加入 Tripadvisor 之前,Mike 曾擔任 Noom, Inc.(一家以消費者為中心的數字健康公司)的首席財務官。在加入 Noom 之前,Mike 曾擔任 Booking Holdings, Inc. 的財務高級副總裁,負責領導眾多企業財務活動,例如財務規劃和資本預算以及投資者關系。 Mike 的經驗還包括在加拿大皇家銀行資本市場、紐約泛歐交易所、摩根大通和貝爾斯登公司擔任多個資本市場職位。 |
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邁克爾·努南
Tripadvisor 集團首席財務官 |
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Seth Kalvert 對 Tripadvisor 集團的所有合法活動負責。在 2011 年 8 月擔任總法律顧問之前,Seth 曾在 Expedia, Inc. 擔任過多個職位,最近的職務是自 2006 年 2 月起擔任副總裁兼副總法律顧問,主要負責公司并購的法律方面以及全球 Expedia 品牌的其他事務性工作,并管理一個團隊,除了整個 Expedia, Inc. 的隱私和商標之外,還為各種 Expedia 品牌(包括 Tripadvisor 和 Hotwire)提供法律支持。在加入 Expedia 之前,Seth 擔任過各種法律職務他于 2001 年 7 月加入 IAC/InterActiveCorp。此前,Seth 在一家私人在線社交網絡和電子商務公司擔任業務開發職務,并在 Debevoise & Plimpton, LLP 紐約辦事處從事法律工作。 Seth 擁有布朗大學學士學位和哥倫比亞法學院法學博士學位。 | |
賽斯·卡爾弗特
Tripadvisor 集團首席法務官兼秘書 |
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Sanjay Raman 是 Tripadvisor 核心業務的首席產品官,負責產品開發,為 Tripadvisor 網站和應用程序上的旅行者和合作伙伴提供服務。在加入 Tripadvisor 之前,Sanjay 曾擔任 Airbnb 產品管理總監,領導產品和跨職能團隊提高整個平臺的旅行質量。在任職初期,他領導了 Airbnb Plus(一種高端旅行者服務)的發展,負責擴大 Plus 房屋的供應,同時為客人創造高質量的體驗。 | |
桑杰·拉曼
Tripadvisor 首席產品官 |
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我們的理念我們堅信支持員工、旅行者、候選人、業務合作伙伴和行業同行的多樣化身份、能力、經驗和聲音。 因為我們知道,旅行這一行為本身就可以打開一扇大門,將我們帶入一個與我們自己的世界截然不同的世界。 |
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在一起更好我們的 ED+I 團隊得到了來自整個企業的支持者的支持:這些人致力于從各個角度幫助解決我們的戰略計劃,并代表多個地區、業務部門和團隊。這些團體為我們提供了有關行業、文化和區域趨勢的重要見解和建議,確保我們的工作在我們所有市場中具有相關性和影響力。 |
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員工資源組我們授權所有員工將他們獨特的觀點和經驗帶到桌面上——這就是推動我們思考更大、做得更好的動力。 我們的員工資源小組 (ERG) 為個人提供了一個專門的空間,讓他們圍繞共同的經歷、身份、能力和興趣進行組織。每個團體都會創造一種歸屬感,并建立支持個人、職業和組織成長的社區。 我們的 ERG 通過影響組織文化、創造學習和發展機會、分享社區計劃以及提供實踐盟友關系的機會,充當我們整體 ED+I 戰略的捍衛者。鼓勵 ERG 成員提出有關身份和體驗的獨特問題,并通過該視角提供對市場、產品、內容和員工體驗的見解。 |
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獎項和認可 |
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